清华大学 - 自动化系
周彤
学校：清华大学
院系：自动化系
评分：1.25
自证认识导师：办公室是中央主楼718，学生实验室在主楼710B，湖南人，身材高大，接电话的口头禅是“我是周彤，你哪位？”
学术水平：学术水平一般，喜欢论文灌水
科研经费：经费不足，只会论文灌水
学生补助：少的可怜，每月200元左右
师生关系：丝毫不尊重学生，不允许学生提出与自己不同的学术看法，把学术当廉价劳动力，以摧残挖苦讽刺打击学生的自信心为乐趣。指导过的博士生有一半以上最终转导师或者发生严重矛盾，没有学生在毕业之后与之保持联系，系办公室的老师为本科生推荐导师时提示一定不要选该导师。
工作时间：经常加班
学生前途：不允许实习，丝毫不为学生前途着想。
评分：1.75
学术水平：学术水平在国内算是不错的了。主要是纯理论研究，跟实际应用离的较远，更像是应用数学。
科研经费：纯理论研究也用不着什么经费。
学生补助：据说很少
师生关系：据说很差
学生前途：据说出路不是很好。纯理论研究，学生居然没人进学术界，这挺奇怪的。
评分：1.5
导师辨识特征：喜欢穿一件黄色夹克，基本不在办公室，但是特别在意学生周末是否迟到早退。\r
学术水平：论文发了很多，引用度也不错，偏向纯理论研究\r
科研经费：基本没有\r
学生补助：极差，以打击学生为乐\r
师生关系：不允许实习\r
评分：1.25
自证认识导师：办公室是中央主楼718，学生实验室在主楼710B，湖南人，身材高大，接电话的口头禅是“我是周彤，你哪位？”
学术水平：学术水平一般，喜欢论文灌水
科研经费：经费不足，只会论文灌水
学生补助：少的可怜，每月200元左右
师生关系：丝毫不尊重学生，不允许学生提出与自己不同的学术看法，把学术当廉价劳动力，以摧残挖苦讽刺打击学生的自信心为乐趣。指导过的博士生有一半以上最终转导师或者发生严重矛盾，没有学生在毕业之后与之保持联系，系办公室的老师为本科生推荐导师时提示一定不要选该导师。
工作时间：经常加班
学生前途：不允许实习，丝毫不为学生前途着想。
评分：1.75
学术水平：学术水平在国内算是不错的了。主要是纯理论研究，跟实际应用离的较远，更像是应用数学。
科研经费：纯理论研究也用不着什么经费。
学生补助：据说很少
师生关系：据说很差
学生前途：据说出路不是很好。纯理论研究，学生居然没人进学术界，这挺奇怪的。
评分：1.5
导师辨识特征：喜欢穿一件黄色夹克，基本不在办公室，但是特别在意学生周末是否迟到早退。\r
学术水平：论文发了很多，引用度也不错，偏向纯理论研究\r
科研经费：基本没有\r
学生补助：极差，以打击学生为乐\r
师生关系：不允许实习\r
张毅
学校：清华大学
院系：自动化系
评分：4.5
导师辨识特征：德高望重，曾经叱咤清华校园
学术水平：紧跟学术前沿，很多思想都是超前的，车路协同的提出者，中国车路协同相关领域的领军人物
科研经费：实验室大型国家项目比较多，经费不缺
学生补助：补助属于研究生中较高的，硕士工资一个月都有1800，加上学校发的，3000妥妥的
师生关系：不要求打卡，时间比较自由，因为横向项目比较多，所以杂事会有一些，但是任务量不大
工作时间：主要给学生提供指导，不亲自下科研一线，老师学生不多，可以亲自带学生
学生前途：张老师的学生，外界都抢着要，一个师兄刚上博五，就被研究员盯上了，希望毕业可以来工作
评分：4.5
导师辨识特征：德高望重，曾经叱咤清华校园
学术水平：紧跟学术前沿，很多思想都是超前的，车路协同的提出者，中国车路协同相关领域的领军人物
科研经费：实验室大型国家项目比较多，经费不缺
学生补助：补助属于研究生中较高的，硕士工资一个月都有1800，加上学校发的，3000妥妥的
师生关系：不要求打卡，时间比较自由，因为横向项目比较多，所以杂事会有一些，但是任务量不大
工作时间：主要给学生提供指导，不亲自下科研一线，老师学生不多，可以亲自带学生
学生前途：张老师的学生，外界都抢着要，一个师兄刚上博五，就被研究员盯上了，希望毕业可以来工作
李力
学校：清华大学
院系：自动化系
评分：1.5
自证认识导师：华中科技大学毕业的。投过简历，面试后，主动放弃
学术水平：很差，特别差，无法形容的差劲
科研经费：合作项目多
学生补助：可观
师生关系：一般
工作时间：加班，加班，加班，加班！！！
学生前途：没有任何前途！！
评分：4.5
导师辨识特征：华中科大毕业，美国亚利桑那大学博士，师从王飞跃教授，人称One老师，喜欢网购
学术水平：学术水平很高，IEEE Fellow，IEEE ITS副主编，在领域享有很高知名度
科研经费：经费一般，但也不缺钱花
学生补助：小康水平，老师活多补助也多
师生关系：老师比较push同学，同学产出比较多
工作时间：不要求打卡，老师自己经常加班，经常睡在实验室
学生前途：One老师牛X,曾经指导的学生现在已经是浙大教授了
评分：1.5
自证认识导师：华中科技大学毕业的。投过简历，面试后，主动放弃
学术水平：很差，特别差，无法形容的差劲
科研经费：合作项目多
学生补助：可观
师生关系：一般
工作时间：加班，加班，加班，加班！！！
学生前途：没有任何前途！！
评分：4.5
导师辨识特征：华中科大毕业，美国亚利桑那大学博士，师从王飞跃教授，人称One老师，喜欢网购
学术水平：学术水平很高，IEEE Fellow，IEEE ITS副主编，在领域享有很高知名度
科研经费：经费一般，但也不缺钱花
学生补助：小康水平，老师活多补助也多
师生关系：老师比较push同学，同学产出比较多
工作时间：不要求打卡，老师自己经常加班，经常睡在实验室
学生前途：One老师牛X,曾经指导的学生现在已经是浙大教授了
赵虹
学校：清华大学
院系：自动化系
评分：4.75
导师辨识特征：主楼，高老师同办公室
学术水平：青千，数学很强，英语非常好。论文会手把手帮忙改。
科研经费：充足，且主要是纵向，杂事不多。 国外回来的，花钱方面都ok。硬件、显卡方面比较足。
学生补助：正常清华博士生水平
师生关系：非常融洽，把学生当同事看，有什么要求都不忘+“多谢”，很令人尊重。
工作时间：不打卡，不查岗，但需要按要求把事情做好。
学生前途：入学时会问以后想进学术圈还是企业。研究方向还不错，就业应该ok。国外学术圈人缘不错。
评分：4.75
导师辨识特征：主楼，高老师同办公室
学术水平：青千，数学很强，英语非常好。论文会手把手帮忙改。
科研经费：充足，且主要是纵向，杂事不多。 国外回来的，花钱方面都ok。硬件、显卡方面比较足。
学生补助：正常清华博士生水平
师生关系：非常融洽，把学生当同事看，有什么要求都不忘+“多谢”，很令人尊重。
工作时间：不打卡，不查岗，但需要按要求把事情做好。
学生前途：入学时会问以后想进学术圈还是企业。研究方向还不错，就业应该ok。国外学术圈人缘不错。
袁博
学校：清华大学
院系：自动化系
评分：1.0
导师辨识特征：若有诗书藏于心，岁月从不负美人
评分：3.75
导师辨识特征：喜欢穿浅蓝色的牛津布衬衫
学术水平：博士毕业时超级厉害的一个人，但似乎毕业后开始搞行政了。
科研经费：这个不造。
学生补助：对学生在物质上的帮助绝对是尽心尽力，可以说是深研院的最好水平了。
工作时间：不打卡全凭自觉。
学生前途：允许实习，但是极力推荐学生读博，虽然他自己博士名额并不多，是为学生考虑才推荐学生读博的那种人。
评分：4.5
导师辨识特征：帅气 男神
学术水平：给五星不为过，但是老师最近几年忙于行政工作
科研经费：应该很充足
学生补助：不了解
师生关系：喜欢美女
工作时间：自觉
学生前途：都挺好的
评分：2.0
导师辨识特征：上过他的课，说话风格是自身经历大于干货，经常说自己的成就，认为自己颜值高，经常说自己“吾爱“的 学生
学术水平：精力主要在行政和慕课，听到过很多同学吐槽过他的学术
科研经费：学术不作为精力重点，经费一般
学生补助：可以问一下他的学生
师生关系：喜欢拉关系给他说好话的学生，这样才能成为他的”吾爱“，如果不爱奉承的同学就自谋出路还有可能被穿小鞋
工作时间：可以问一下他的学生
学生前途：经常说自己的学生就得读博，要不现在的工作无意义，读博的话他的学术水平不足，不读博的话，不会成为他的”吾爱“，自谋出路的同时还要想办法让他放人实习
评分：1.0
导师辨识特征：若有诗书藏于心，岁月从不负美人
评分：3.75
导师辨识特征：喜欢穿浅蓝色的牛津布衬衫
学术水平：博士毕业时超级厉害的一个人，但似乎毕业后开始搞行政了。
科研经费：这个不造。
学生补助：对学生在物质上的帮助绝对是尽心尽力，可以说是深研院的最好水平了。
工作时间：不打卡全凭自觉。
学生前途：允许实习，但是极力推荐学生读博，虽然他自己博士名额并不多，是为学生考虑才推荐学生读博的那种人。
评分：4.5
导师辨识特征：帅气 男神
学术水平：给五星不为过，但是老师最近几年忙于行政工作
科研经费：应该很充足
学生补助：不了解
师生关系：喜欢美女
工作时间：自觉
学生前途：都挺好的
评分：2.0
导师辨识特征：上过他的课，说话风格是自身经历大于干货，经常说自己的成就，认为自己颜值高，经常说自己“吾爱“的 学生
学术水平：精力主要在行政和慕课，听到过很多同学吐槽过他的学术
科研经费：学术不作为精力重点，经费一般
学生补助：可以问一下他的学生
师生关系：喜欢拉关系给他说好话的学生，这样才能成为他的”吾爱“，如果不爱奉承的同学就自谋出路还有可能被穿小鞋
工作时间：可以问一下他的学生
学生前途：经常说自己的学生就得读博，要不现在的工作无意义，读博的话他的学术水平不足，不读博的话，不会成为他的”吾爱“，自谋出路的同时还要想办法让他放人实习
刘厚德
学校：清华大学
院系：自动化系
评分：2.25
学术水平：长期不在学校
科研经费：经费正常
师生关系：不安排杂活
工作时间：严格打卡
学生前途：允许实习，但不会帮忙联系
评分：4.0
导师辨识特征：厚德载物
学术水平：学术水平还是可以的，毕竟有国家科学技术进步特等奖
科研经费：机器人实验室钱多
学生补助：一般
师生关系：不怎么能见到老师，学生都交给博士来带，是个大组，不过老师的人品很不错的，挺喜欢
工作时间：一般，看带你的博士
学生前途：还可以的
评分：2.25
学术水平：长期不在学校
科研经费：经费正常
师生关系：不安排杂活
工作时间：严格打卡
学生前途：允许实习，但不会帮忙联系
评分：4.0
导师辨识特征：厚德载物
学术水平：学术水平还是可以的，毕竟有国家科学技术进步特等奖
科研经费：机器人实验室钱多
学生补助：一般
师生关系：不怎么能见到老师，学生都交给博士来带，是个大组，不过老师的人品很不错的，挺喜欢
工作时间：一般，看带你的博士
学生前途：还可以的
李轶
学校：清华大学
院系：自动化系
评分：3.75
导师辨识特征：深圳研究生院，剑桥出来的，做多相流。
学术水平：老师搞创业比较多，不教学。
科研经费：该给的给，虽然有时候不是太主动，但是要求他买的东西，按照规章进程都会买的。
学生补助：该给的都会给。不该给的，争取一下会给。
师生关系：完全放养式不管方式。缺点和优点都很明显。缺点是如果没有自己想法的话会比较迷茫，然后不知道干啥。优点是一旦有了自己想法，出来的成果会非常非常快。
工作时间：无。手头工程师特多，完全不要求工作。
学生前途：八仙过海，各凭实力，靠着清华的牌子撑着，老师不起作用。
评分：3.75
导师辨识特征：深圳研究生院，剑桥出来的，做多相流。
学术水平：老师搞创业比较多，不教学。
科研经费：该给的给，虽然有时候不是太主动，但是要求他买的东西，按照规章进程都会买的。
学生补助：该给的都会给。不该给的，争取一下会给。
师生关系：完全放养式不管方式。缺点和优点都很明显。缺点是如果没有自己想法的话会比较迷茫，然后不知道干啥。优点是一旦有了自己想法，出来的成果会非常非常快。
工作时间：无。手头工程师特多，完全不要求工作。
学生前途：八仙过海，各凭实力，靠着清华的牌子撑着，老师不起作用。
杨余久
学校：清华大学
院系：自动化系
评分：0.0
导师辨识特征：气质儒雅，南方口音，每天背着双肩包，自带激光笔，很可爱，嘻嘻嘻，我就是杨老师的学生。
学术水平：不是超级有名的牛导，但是在学术上严谨认真，组里每年也都有很好的工作出来。
科研经费：不是特别了解，但是老师一直有项目，实验室、学生需要的经费都基本可以提供。
学生补助：补助600/月，如果发表论文有奖励，有需要时可以向老师要求报销。
师生关系：老师超级好，完美导师！！对学术要求严格，对学生科研、身体、精神都很关心，像是一个操心的老父亲。老师学术上严肃，但是又透露出可爱，从不安排科研无关的活儿，反正联系杨老师就对了。你唯一要担心的是，感觉自己还不够努力，觉得辜负了老师的期待。
工作时间：不打卡，可以自己安排。每周开组会，要交较为详细的周报，另外组里每周有学生自发组织的学术研讨会。老师对学术要求很严格，每周会看每个同学的周报，并给出很及时的反馈，并尽量每周跟每位学生都就科研课题进行交流。
学生前途：有一定的科研能力后，或是有论文在投稿后，允许实习，老师还会给介绍很好的实习，其他实验室都羡慕我们嘻嘻。
评分：4.5
导师辨识特征：我是刚才那个人，忘记打分了……
学术水平：我是刚才那个人，忘记打分了……
科研经费：我是刚才那个人，忘记打分了……
学生补助：我是刚才那个人，忘记打分了……
师生关系：我是刚才那个人，忘记打分了……
工作时间：我是刚才那个人，忘记打分了……
学生前途：我是刚才那个人，忘记打分了……
评分：0.0
导师辨识特征：气质儒雅，南方口音，每天背着双肩包，自带激光笔，很可爱，嘻嘻嘻，我就是杨老师的学生。
学术水平：不是超级有名的牛导，但是在学术上严谨认真，组里每年也都有很好的工作出来。
科研经费：不是特别了解，但是老师一直有项目，实验室、学生需要的经费都基本可以提供。
学生补助：补助600/月，如果发表论文有奖励，有需要时可以向老师要求报销。
师生关系：老师超级好，完美导师！！对学术要求严格，对学生科研、身体、精神都很关心，像是一个操心的老父亲。老师学术上严肃，但是又透露出可爱，从不安排科研无关的活儿，反正联系杨老师就对了。你唯一要担心的是，感觉自己还不够努力，觉得辜负了老师的期待。
工作时间：不打卡，可以自己安排。每周开组会，要交较为详细的周报，另外组里每周有学生自发组织的学术研讨会。老师对学术要求很严格，每周会看每个同学的周报，并给出很及时的反馈，并尽量每周跟每位学生都就科研课题进行交流。
学生前途：有一定的科研能力后，或是有论文在投稿后，允许实习，老师还会给介绍很好的实习，其他实验室都羡慕我们嘻嘻。
评分：4.5
导师辨识特征：我是刚才那个人，忘记打分了……
学术水平：我是刚才那个人，忘记打分了……
科研经费：我是刚才那个人，忘记打分了……
学生补助：我是刚才那个人，忘记打分了……
师生关系：我是刚才那个人，忘记打分了……
工作时间：我是刚才那个人，忘记打分了……
学生前途：我是刚才那个人，忘记打分了……
张永兵
学校：清华大学
院系：自动化系
评分：1.25
自证认识导师：深研院的老师，F楼4楼的。马上又是一届推免了，偶然得知这个老师答应了远超过其名额（深研院一般是1-2个）的学生，不希望学弟学妹们又被坑，故来导师评价网揭露其面目。挚友是他的学生，天天和我聊天的话题都是倒苦水。
学术水平：几乎没有，杰青最后一年还是没有评上，哈工大博士，清华深圳博后，可能这边当时正好缺老师，估计抱着他博后导师是院士的大腿就留下来了。如果评价老师水平的标准是文章数量的话，可能在深研院自动化系是比较靠前，但是来源都是压榨学生。你们见过能同时带近20个学生的老师吗，要么是超人，要么你们懂得。自己3届学生，还有某老师的学生，加上某合作院校送过来培养的学生，完全没有指导，瞎指挥给学生安排各种各样的任务。而且专门挑一些没有人做的偏门方向，借此想发厉害的文章，可怜我的同学之后找工作肯定吃大亏。
科研经费：不清楚，看他主页只有一个面上项目。同学补助只有500块，凭他的人际关系完全拉不到，能力也拉不到纵向，哪来的钱。
学生补助：500块，你们知道深圳500能干嘛吗，进商场点两个菜吃一顿人均100+。他对钱看得比较重，对学生能压榨就压榨。
师生关系：不尊重学生想法，自己专门挑没人做偏门的方向想发文章，学生想做热门一点的方向，给学生洗脑。天天push学生给他完成各种事情，学生也基本都是敷衍他，没有兴趣做事情，怎么会出成果。师生关系很差，实验室气氛也很尴尬，别说关心学生了，尊重都没有。
工作时间：没有规定的时间，不过会经常微信学术烦你，一个接着一个的任务让你去做。给他讲论文，把大牛的文章创新点拿过来改改水论文，几乎没有自己支配的时间。
学生前途：以前的不清楚，我也才来一年，这届毕业三个一个读博，一个华为，一个腾讯，去腾讯的听说都不是技术岗位。对于清华学位来讲，这个应该是低于平均水平了。
评分：5.0
自证认识导师：我是张老师的学生，因为在这里看到一条对老师负面评价的帖子，完全就是歪曲事实，诬陷诽谤。心中为老师打抱不平，特来陈述客观公正的事实，希望学弟学妹们不要轻信谣言。
学术水平：张老师的学术水平是毋容置疑的，论文质量与数量在自动化系都是名列前茅的，这个大家可以在深研院官网上查到。而且实验室的研究方向是计算机视觉与深度学习，热门程度不必赘言。
科研经费：老师承接的项目很多，因此实验室的研究经费很充足。目前实验室有五台服务器，而且每个人的办公电脑都配备GPU。
学生补助：张老师给学生的补助也算多的，加上学校的补助，每个学生每月都有两千多块钱的收入。
师生关系：实验室的环境非常融洽，张老师既是一位良师，也是同学们的益友。
工作时间：工作时间也是按照学校规定的时间管理，从来没有强制加班的情况。
学生前途：张老师每届都有学生拿国奖，拿优秀毕业生的。毕业去向要么继续读博深造，要么进入一线互联网企业。
评分：3.25
导师辨识特征：我是张老师的学生，目前在F楼3楼，当年本科毕设开始就在张老师手下做研究。看到前面两条评论都不太客观，贬的那条陈述的事情基本是事实，比如“手下带的学生多，补助500块”等，但其给的评价都是负面的，完全站在一个批判的角度来评论，并且很多主观臆想都夸大了，比如“师生关系很差，实验室气氛尴尬”，明显的以偏概全，肯定不能只听到挚友的说法，就认为所有同学都是这么想的了（另外杰青年龄限制是45岁，张老师可是80后，那什么杰青最后一年没评上，贬低人前麻烦先查查资料）。赞的那条评论则完全是为了反驳贬的那条，基本没有本质上的参考性。我在下列方面尽量给出我自认为客观的评价。
学术水平：打3颗星表示中等。 首先个人水平而言，张老师因为本科是外语专业，可能理论基础比较薄弱，相对比较重视实际动手实验。但发文章理论基础必不可少，所以张老师广泛合作，寻找资源的能力较强，手下的学生只要做的他提供的方向，基本都有和其他实验室及老师有合作。 其次学术敏感程度，张老师现阶段还属于拼命发论文的那一类老师，他的论文数目也算是多的。对于偏理论算法那类的文章他一般没什么点子，不过现在做深度学习的居多，他会想尽办法把各种网络应用于各种涉及的场合与实验中，更为创新的idea就比较困难了。 然后是学生的研究方向，由于组内做前沿cv的起步较晚，基础较薄弱，而老方向像视频编码也十分成熟了，所以方向还处在一个新老交替的过程，比如会选取偏光学的方向（相对有人脉有些基础）。当然归根结底方向还是由学生自己定，只不过他的资源只要无法覆盖你选的方向，自然没法给你提供什么帮助。 最后总结一下，张老师限于自身水平，对于学生科研上碰到的难题，他自己可能无法给出有效的办法，但他会尽量寻找资源提供给学生。对于那些大众热门的方向，他目前拥有的资源较少，不过也不会给学生限制死，只要有能力你就能去做。
科研经费：据我所知，张老师的项目和经费应该算比较少的。但是如果做图像这一块，组内的服务器这些硬件设施还是够用的，如果是偏光学这块，组内的条件就不行了。当然这也限制于组内没什么人对光学实验比较了解，早些年有买过一些显微镜等设施，但大家都不会摆弄，后来也就算了。所以只要你会做这些实验，也能出成果，想必张老师也会考虑投入经费吧。
学生补助：正常的补助是500（应该是最低标准吧）。论文发的多的补助也会多（说白了，在张老师组内，论文发的多，话语权就大）。不过在深圳这种地方，500、600、700也没啥差别，只能说聊胜于无。。
师生关系：我个人认为张老师和学生的关系保持得算不错的，与学生的距离也保持得恰好，不会不停地给学生找活干，也不会完全放养。组会也不会开太久，不会形式主义，基本大家都是言简意赅讲一遍，很快结束后有其他问题再单独讨论。包括定期的组会，张老师会了解每位同学近期的研究进展和情况，对实验结果也不会追的很紧，给学生过分压迫感。总体来说每个人的自由时间空间算比较大了，而且张老师的脾气也比较好，也好说话。（我是实在想不出师生关系上有什么问题了，当然如果你每天组会都迟到的话，换哪个老师都会发火的吧。。）
工作时间：没有规定的工作时间和打卡，只要你能完成任务、实验有结果即可，其他时间自由支配。
学生前途：实习上的要求和方向类似的大部分老师差不多，硕士内允许1次实习（3个月吧），然后找工作啥的肯定不会有阻拦。目前看来，组内已经毕业的师兄师姐的去向都还算不错，好几位优秀的师兄赴美读博，其他都在华为、腾讯这些大型IT公司工作。个人认为，学生前途还是把握在自己手中的，你在其他组有能力发CVPR（不是靠抱大腿），在张老师这一样能发，你找到的工作也是对应自身能力，对什么方向感兴趣也是自己决定的。如果在科研或生活中遇到什么挫折，别怨天尤人怪这怪那，不妨想想解决的办法，反省一下自身的问题。
评分：1.25
自证认识导师：深研院的老师，F楼4楼的。马上又是一届推免了，偶然得知这个老师答应了远超过其名额（深研院一般是1-2个）的学生，不希望学弟学妹们又被坑，故来导师评价网揭露其面目。挚友是他的学生，天天和我聊天的话题都是倒苦水。
学术水平：几乎没有，杰青最后一年还是没有评上，哈工大博士，清华深圳博后，可能这边当时正好缺老师，估计抱着他博后导师是院士的大腿就留下来了。如果评价老师水平的标准是文章数量的话，可能在深研院自动化系是比较靠前，但是来源都是压榨学生。你们见过能同时带近20个学生的老师吗，要么是超人，要么你们懂得。自己3届学生，还有某老师的学生，加上某合作院校送过来培养的学生，完全没有指导，瞎指挥给学生安排各种各样的任务。而且专门挑一些没有人做的偏门方向，借此想发厉害的文章，可怜我的同学之后找工作肯定吃大亏。
科研经费：不清楚，看他主页只有一个面上项目。同学补助只有500块，凭他的人际关系完全拉不到，能力也拉不到纵向，哪来的钱。
学生补助：500块，你们知道深圳500能干嘛吗，进商场点两个菜吃一顿人均100+。他对钱看得比较重，对学生能压榨就压榨。
师生关系：不尊重学生想法，自己专门挑没人做偏门的方向想发文章，学生想做热门一点的方向，给学生洗脑。天天push学生给他完成各种事情，学生也基本都是敷衍他，没有兴趣做事情，怎么会出成果。师生关系很差，实验室气氛也很尴尬，别说关心学生了，尊重都没有。
工作时间：没有规定的时间，不过会经常微信学术烦你，一个接着一个的任务让你去做。给他讲论文，把大牛的文章创新点拿过来改改水论文，几乎没有自己支配的时间。
学生前途：以前的不清楚，我也才来一年，这届毕业三个一个读博，一个华为，一个腾讯，去腾讯的听说都不是技术岗位。对于清华学位来讲，这个应该是低于平均水平了。
评分：5.0
自证认识导师：我是张老师的学生，因为在这里看到一条对老师负面评价的帖子，完全就是歪曲事实，诬陷诽谤。心中为老师打抱不平，特来陈述客观公正的事实，希望学弟学妹们不要轻信谣言。
学术水平：张老师的学术水平是毋容置疑的，论文质量与数量在自动化系都是名列前茅的，这个大家可以在深研院官网上查到。而且实验室的研究方向是计算机视觉与深度学习，热门程度不必赘言。
科研经费：老师承接的项目很多，因此实验室的研究经费很充足。目前实验室有五台服务器，而且每个人的办公电脑都配备GPU。
学生补助：张老师给学生的补助也算多的，加上学校的补助，每个学生每月都有两千多块钱的收入。
师生关系：实验室的环境非常融洽，张老师既是一位良师，也是同学们的益友。
工作时间：工作时间也是按照学校规定的时间管理，从来没有强制加班的情况。
学生前途：张老师每届都有学生拿国奖，拿优秀毕业生的。毕业去向要么继续读博深造，要么进入一线互联网企业。
评分：3.25
导师辨识特征：我是张老师的学生，目前在F楼3楼，当年本科毕设开始就在张老师手下做研究。看到前面两条评论都不太客观，贬的那条陈述的事情基本是事实，比如“手下带的学生多，补助500块”等，但其给的评价都是负面的，完全站在一个批判的角度来评论，并且很多主观臆想都夸大了，比如“师生关系很差，实验室气氛尴尬”，明显的以偏概全，肯定不能只听到挚友的说法，就认为所有同学都是这么想的了（另外杰青年龄限制是45岁，张老师可是80后，那什么杰青最后一年没评上，贬低人前麻烦先查查资料）。赞的那条评论则完全是为了反驳贬的那条，基本没有本质上的参考性。我在下列方面尽量给出我自认为客观的评价。
学术水平：打3颗星表示中等。 首先个人水平而言，张老师因为本科是外语专业，可能理论基础比较薄弱，相对比较重视实际动手实验。但发文章理论基础必不可少，所以张老师广泛合作，寻找资源的能力较强，手下的学生只要做的他提供的方向，基本都有和其他实验室及老师有合作。 其次学术敏感程度，张老师现阶段还属于拼命发论文的那一类老师，他的论文数目也算是多的。对于偏理论算法那类的文章他一般没什么点子，不过现在做深度学习的居多，他会想尽办法把各种网络应用于各种涉及的场合与实验中，更为创新的idea就比较困难了。 然后是学生的研究方向，由于组内做前沿cv的起步较晚，基础较薄弱，而老方向像视频编码也十分成熟了，所以方向还处在一个新老交替的过程，比如会选取偏光学的方向（相对有人脉有些基础）。当然归根结底方向还是由学生自己定，只不过他的资源只要无法覆盖你选的方向，自然没法给你提供什么帮助。 最后总结一下，张老师限于自身水平，对于学生科研上碰到的难题，他自己可能无法给出有效的办法，但他会尽量寻找资源提供给学生。对于那些大众热门的方向，他目前拥有的资源较少，不过也不会给学生限制死，只要有能力你就能去做。
科研经费：据我所知，张老师的项目和经费应该算比较少的。但是如果做图像这一块，组内的服务器这些硬件设施还是够用的，如果是偏光学这块，组内的条件就不行了。当然这也限制于组内没什么人对光学实验比较了解，早些年有买过一些显微镜等设施，但大家都不会摆弄，后来也就算了。所以只要你会做这些实验，也能出成果，想必张老师也会考虑投入经费吧。
学生补助：正常的补助是500（应该是最低标准吧）。论文发的多的补助也会多（说白了，在张老师组内，论文发的多，话语权就大）。不过在深圳这种地方，500、600、700也没啥差别，只能说聊胜于无。。
师生关系：我个人认为张老师和学生的关系保持得算不错的，与学生的距离也保持得恰好，不会不停地给学生找活干，也不会完全放养。组会也不会开太久，不会形式主义，基本大家都是言简意赅讲一遍，很快结束后有其他问题再单独讨论。包括定期的组会，张老师会了解每位同学近期的研究进展和情况，对实验结果也不会追的很紧，给学生过分压迫感。总体来说每个人的自由时间空间算比较大了，而且张老师的脾气也比较好，也好说话。（我是实在想不出师生关系上有什么问题了，当然如果你每天组会都迟到的话，换哪个老师都会发火的吧。。）
工作时间：没有规定的工作时间和打卡，只要你能完成任务、实验有结果即可，其他时间自由支配。
学生前途：实习上的要求和方向类似的大部分老师差不多，硕士内允许1次实习（3个月吧），然后找工作啥的肯定不会有阻拦。目前看来，组内已经毕业的师兄师姐的去向都还算不错，好几位优秀的师兄赴美读博，其他都在华为、腾讯这些大型IT公司工作。个人认为，学生前途还是把握在自己手中的，你在其他组有能力发CVPR（不是靠抱大腿），在张老师这一样能发，你找到的工作也是对应自身能力，对什么方向感兴趣也是自己决定的。如果在科研或生活中遇到什么挫折，别怨天尤人怪这怪那，不妨想想解决的办法，反省一下自身的问题。
高飞飞
学校：清华大学
院系：自动化系
评分：5.0
学生补助：比较高
工作时间：忙时可能加班
学生前途：允许，完成实验室安排，据我了解的情况有，心地善良的老师
评分：5.0
自证认识导师：清华罗姆楼
学术水平：很能写文章，应用基础理论做的也很好
科研经费：项目有国基重点
学生补助：补助很高的，几千不等
师生关系：真诚对待学生
工作时间：根据工作需要，时间弹性自由
学生前途：活干的好可以外出实习
评分：5.0
自证认识导师：主楼6楼hah
学术水平：学术圈声望比较高的中青年教师，很有发展潜力。据说快要当fellow了
科研经费：国基，国重+众多横向
学生补助：根据文章数，越多越高，无上限。有基本工资
师生关系：耿直的老师。师生关系比较好
工作时间：9-9， 周日you组会
学生前途：允许实习，部分去了通信相关的公司（其实就是huawei和zte），也有继续在谋求教职的。
评分：5.0
学生补助：比较高
工作时间：忙时可能加班
学生前途：允许，完成实验室安排，据我了解的情况有，心地善良的老师
评分：5.0
自证认识导师：清华罗姆楼
学术水平：很能写文章，应用基础理论做的也很好
科研经费：项目有国基重点
学生补助：补助很高的，几千不等
师生关系：真诚对待学生
工作时间：根据工作需要，时间弹性自由
学生前途：活干的好可以外出实习
评分：5.0
自证认识导师：主楼6楼hah
学术水平：学术圈声望比较高的中青年教师，很有发展潜力。据说快要当fellow了
科研经费：国基，国重+众多横向
学生补助：根据文章数，越多越高，无上限。有基本工资
师生关系：耿直的老师。师生关系比较好
工作时间：9-9， 周日you组会
学生前途：允许实习，部分去了通信相关的公司（其实就是huawei和zte），也有继续在谋求教职的。
张长水
学校：清华大学
院系：自动化系
评分：4.0
为人很好，学术水平一流。
评分：5.0
自证认识导师：大眼睛实验室博导
学术水平：学术水平一流，在机器学习，模式识别领域颇有造诣。
科研经费：经费充足
学生补助：不清楚。
师生关系：和谐，不存在抢一作的行为。
工作时间：不清楚
学生前途：那还用说吗？非常好。Caffe的作者就是张长水老师的硕士生（伯克利的phd）。张长水老师11年毕业的博士，毕业四年阿里p9。博士或者博后中还有一批国内外知名的教授，比如西工大青年千人聂飞平。
评分：5.0
自证认识导师：大眼睛实验室博导，IEEE Fellow
学术水平：机器学习模式识别领域内大牛，学术水平一流。
科研经费：十分充足，
学生补助：正常水平
师生关系：管理比较自由，不过招进来的学生个个都是专业内的顶尖学生。
工作时间：自由
学生前途：我列下部分在他下面毕业的部分硕士生博士生博后出路： 贾扬清，caffe作者，清华本硕，伯克利博士，阿里美国VP。 盖坤， 阿里妈妈资深总监，花名靖世，毕业四五年之内在阿里P级连续晋升4,5个级别。 聂飞平，西北工业大学青年千人，引用量10000+。 向世明，中科院自动化所研究员，博导。 王飞，康奈尔大学副教授。 王井东，微软亚洲研究院高级研究员。 何京芮，亚利桑那州立大学副教授。 宋阳秋，香港科技大学助理教授，清华本硕博。 侯臣平，国防科大教授。 孙仕亮，华东师范大学教授。 夏应龙，华为美国首席架构师。
评分：4.0
为人很好，学术水平一流。
评分：5.0
自证认识导师：大眼睛实验室博导
学术水平：学术水平一流，在机器学习，模式识别领域颇有造诣。
科研经费：经费充足
学生补助：不清楚。
师生关系：和谐，不存在抢一作的行为。
工作时间：不清楚
学生前途：那还用说吗？非常好。Caffe的作者就是张长水老师的硕士生（伯克利的phd）。张长水老师11年毕业的博士，毕业四年阿里p9。博士或者博后中还有一批国内外知名的教授，比如西工大青年千人聂飞平。
评分：5.0
自证认识导师：大眼睛实验室博导，IEEE Fellow
学术水平：机器学习模式识别领域内大牛，学术水平一流。
科研经费：十分充足，
学生补助：正常水平
师生关系：管理比较自由，不过招进来的学生个个都是专业内的顶尖学生。
工作时间：自由
学生前途：我列下部分在他下面毕业的部分硕士生博士生博后出路： 贾扬清，caffe作者，清华本硕，伯克利博士，阿里美国VP。 盖坤， 阿里妈妈资深总监，花名靖世，毕业四五年之内在阿里P级连续晋升4,5个级别。 聂飞平，西北工业大学青年千人，引用量10000+。 向世明，中科院自动化所研究员，博导。 王飞，康奈尔大学副教授。 王井东，微软亚洲研究院高级研究员。 何京芮，亚利桑那州立大学副教授。 宋阳秋，香港科技大学助理教授，清华本硕博。 侯臣平，国防科大教授。 孙仕亮，华东师范大学教授。 夏应龙，华为美国首席架构师。
黄高
学校：清华大学
院系：自动化系
评分：5.0
自证认识导师：康奈尔博后，刚回清华当AP。
学术水平：学术水平相当高，其中DenseNet是CV领域非常杰出的工作，17年中的CVPR，引用量已经3000多了。
科研经费：充足
学生补助：刚回清华，这个不清楚。
师生关系：听说该老师十分nice。
工作时间：这个不清楚
学生前途：他在康奈尔指导的几个学生出路都非常好，想必回国后凭借着清华顶尖的生源，指导的学生出路一定不会差。
评分：5.0
自证认识导师：康奈尔博后，刚回清华当AP。
学术水平：学术水平相当高，其中DenseNet是CV领域非常杰出的工作，17年中的CVPR，引用量已经3000多了。
科研经费：充足
学生补助：刚回清华，这个不清楚。
师生关系：听说该老师十分nice。
工作时间：这个不清楚
学生前途：他在康奈尔指导的几个学生出路都非常好，想必回国后凭借着清华顶尖的生源，指导的学生出路一定不会差。
周东华
学校：清华大学
院系：自动化系
评分：0.5
自证认识导师：当过系主任
学术水平：发明了强跟踪滤波器，影响力主要在国内吧
师生关系：脾气很差
工作时间：据说要打卡
评分：0.5
自证认识导师：当过系主任
学术水平：发明了强跟踪滤波器，影响力主要在国内吧
师生关系：脾气很差
工作时间：据说要打卡
郑小平
学校：清华大学
院系：自动化系
评分：4.75
学术水平：立足国家公共安全重大需求和学术前沿，理论性成果和实践性成果丰硕
科研经费：项目经费充足，为学生实验提供充分支持
学生补助：补助非常充足，学生可以安心做科研
师生关系：尊重学生，师生关系融洽，鼓励学生进行学术创新和锻炼身体，发表论文时把学生名字放在前面
工作时间：经常加班
学生前途：学生毕业后在学术界或者企业发展很好，互相支持
评分：4.75
学术水平：立足国家公共安全重大需求和学术前沿，理论性成果和实践性成果丰硕
科研经费：项目经费充足，为学生实验提供充分支持
学生补助：补助非常充足，学生可以安心做科研
师生关系：尊重学生，师生关系融洽，鼓励学生进行学术创新和锻炼身体，发表论文时把学生名字放在前面
工作时间：经常加班
学生前途：学生毕业后在学术界或者企业发展很好，互相支持
李梢
学校：清华大学
院系：自动化系
评分：2.5
学术水平：水平有限 无法提供实质性指导 经常换课题 但是会扯且和蔼可亲 实验室以外的人容易被蒙蔽
科研经费：一般
学生补助：系里统一标准吧
师生关系：对喜欢的学生极其push 不关注的学生就放羊啦
工作时间：不打卡
学生前途：不允许实习 学生毕业留在学界的几乎没有
评分：2.5
学术水平：水平有限 无法提供实质性指导 经常换课题 但是会扯且和蔼可亲 实验室以外的人容易被蒙蔽
科研经费：一般
学生补助：系里统一标准吧
师生关系：对喜欢的学生极其push 不关注的学生就放羊啦
工作时间：不打卡
学生前途：不允许实习 学生毕业留在学界的几乎没有
张靖
学校：清华大学
院系：自动化系
评分：5.0
学术水平：和张老师在一个组。由衷的说，张老师给的课题可行性高，学术勤勉严谨，绝对是个好老板！师兄也这样说。嘻嘻～我们组的老师都很棒～
评分：5.0
学术水平：和张老师在一个组。由衷的说，张老师给的课题可行性高，学术勤勉严谨，绝对是个好老板！师兄也这样说。嘻嘻～我们组的老师都很棒～
江瑞
学校：清华大学
院系：自动化系
评分：4.5
学术水平：学术水平很高，现在依然在科研一线，代码写的比学生还好，每天工作的比学生还晚。
师生关系：师生关系十分好，江老师非常能体谅学生，个人也十分大气，极富个人魅力。
评分：4.5
学术水平：学术水平很高，现在依然在科研一线，代码写的比学生还好，每天工作的比学生还晚。
师生关系：师生关系十分好，江老师非常能体谅学生，个人也十分大气，极富个人魅力。
张学工
学校：清华大学
院系：自动化系
评分：0.0
非常欣赏张老师，希望有志研究生信的同学前来学习
评分：4.75
张老师真的是非常nice的一位老师
评分：5.0
非常好 切切实实的在训练学生的思维与科研
评分：0.0
非常欣赏张老师，希望有志研究生信的同学前来学习
评分：4.75
张老师真的是非常nice的一位老师
评分：5.0
非常好 切切实实的在训练学生的思维与科研
